为进一步贯彻落实集团公司创世界一流“力量大厦”战略部署，加强工会队伍建设，增强和提升工会工作人员技能水平，更好发挥联系群众桥梁纽带作用，根据集团工会部署，结合铁通实际，铁通公司工会积极组织中国移动员工“赋能建功”工会工作技能竞赛选拔赛，并于7月28日以云视讯形式圆满完成选拔赛的总决赛。经过多轮淘汰赛后，来自全国24个单位的69名人员参加了最后的总决赛。
当前，正是广大员工以昂扬的斗志，崭新的姿态，积极开展各项经营工作、完成各项工作任务的关键时期，组织如此大规模的全国性大赛，充分体现了铁通公司对工会工作的重视。为搞好此次大赛活动，确保大赛的圆满、顺利进行，铁通公司工会领导非常重视，进行了专门研究和周密部署，下发了大赛通知。并抽选了17名工会资深业务人员，围绕《工会法》《中国工会章程》《中国移动工会实用工具手册（知识册）》（上、中、下）、《学习科学理论 推进实践创新典型案例》以及党建、集团相关方针政策等，认真筹备组织编撰考试复习题库，从“单选、多选、判断、填空、简述”方面提炼工会系统技能竞赛1300多道题库，涵盖的工会工作知识和操作技能占85%， 党建相关知识、公司战略、市场业务、技术转型等内容占15%。
铁通公司工会在经过充分准备的基础上，分别于7月18、21、25、26、28日进行了两轮五场次的淘汰赛，有164名选手参加了淘汰选拔，根据成绩等因素最后确定69名进入总决赛选拔赛的名单。由于疫情防控因素，总决赛选拔赛利用云视讯采取闭卷考试形式，每位选手通过计算机考试平台进行答题，限时90分钟。选手上机根据系统提示进行在线作答，考试结束由系统自动评判和评委复核后给出考试得分。经过总决赛选拔赛，将根据考试成绩高低选取前50名选手代表铁通公司工会参加集团工会举办的大赛。
铁通公司工会组织本次“赋能建功”知识竞赛，不但是为了选拔优秀选手参加集团工会的“赋能建功”工会工作技能竞赛，而且通过本次大赛也是推动新时期，工会工作依法依规、强技开展，以赛促学、以赛促训、以赛促建，全面提升工会工作人员综合素质和技能水平，淬炼工会工作队伍，踔厉发挥工会在组织员工、引导员工、服务员工和维护员工合法权益中的重要作用，促进整个工会系统团结、奋进、创新，为公司高质量发展谱写新篇章、再作新贡献。
