移动通信网(mscbsc)讯 8月21日下午消息，摩托罗拉移动官方北京裁员谈判今日中午终止，签署离职协议的员工将获得N+2倍的平均月工资及公积金、年假、期权等补偿。而对于仍未签署协议的几十名员工，摩托罗拉移动官方将单方面解除劳动合同，并给予N倍补偿。
摩托罗拉移动相关负责人表示，根据相关法律规定，尚未与摩托罗拉移动签署《协商解除劳动关系和免责协议》的员工须在今日中午12点前签署文件。“我们已经延期了好几次，按照方案是九月底完成裁员，所以今天是签署协议的最后一天”，该负责人表示。
根据最近的进展，目前仍有几十名员工没有签署协议。对此，摩托罗拉移动表示，对这部分员工将按照法律流程单方解除劳动合同，且按照法律规定进行赔偿。
据介绍，签署离职协议的员工将获得N+2倍的月平均工资，补充住房公积金将一次性发放。针对员工未休完的法定年假，将按照员工小时工资数300%的标准支付现金补偿。如果摩托罗拉移动2012年度整体业务业绩全部达标，被裁员工还有权享受奖金。
不过没有签署协议的员工或将只能获得N倍的月平均工资补偿。此外，摩托罗拉移动从今日中午开始，也不再继续与员工洽谈或签署相关协议。
本月中旬，已成为谷歌子公司的摩托罗拉移动，向雇员宣布将裁员20%、约4000人，并关闭全球94个办事处中的1/3。虽然中国已经成为全球最大的手机市场，但在摩托罗拉的裁员计划中，中国成了重灾区。有报道称中国裁员人数超过1000人。
而此举也引发摩托罗拉移动中国员工的抗议。上周五摩托罗拉北京员工今天在公司所在的园区外拉起条幅，抗议公司“暴力裁员”。参与抗议的员工表示，公司在裁员过程中没有公平地与他们展开协商，他们要求与公司重新展开谈判。(舒石)
